RQN REQUERIMENTO NUMERADO 5770/2024
RQN 5770/2024
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Requer seja encaminhado ao diretor-presidente da Companhia Energética de
Minas Gerais pedido de informações sobre as medidas adotadas pela empresa
para prevenir e combater o assédio moral no ambiente de trabalho,
especificando como comunica aos funcionários seus direitos em relação ao
assédio moral; a existência de programas educativos, "workshops" ou
materiais informativos disponibilizados regularmente; as medidas
proativas implementadas para prevenir o assédio moral no ambiente de
trabalho; a existência de treinamentos regulares para funcionários e
gestores sobre o tema; os canais formais e informais disponíveis para os
funcionários denunciarem esses casos; e como assegura a confidencialidade
e proteção para aqueles que relatam incidentes.
Situação atual:
Aguardando parecer em comissão
Comissão Trabalho, da Previdência e da Assistência Social
Situação atual
Aguardando parecer em comissão
Local Mesa da Assembleia
Regime de tramitação Votado em Plenário
Publicação Diário do Legislativo em 01/03/2024
Origem
RQC 6815 de 2024
Assunto Requer seja encaminhado ao diretor-presidente da Companhia Energética de Minas Gerais pedido de informações sobre as medidas adotadas pela empresa para prevenir e combater o assédio moral no ambiente de trabalho, especificando como comunica aos funcionários seus direitos em relação ao assédio moral; a existência de programas educativos, "workshops" ou materiais informativos disponibilizados regularmente; as medidas proativas implementadas para prevenir o assédio moral no ambiente de trabalho; a existência de treinamentos regulares para funcionários e gestores sobre o tema; os canais formais e informais disponíveis para os funcionários denunciarem esses casos; e como assegura a confidencialidade e proteção para aqueles que relatam incidentes.
Indexação
Local Mesa da Assembleia
Regime de tramitação Votado em Plenário
Publicação Diário do Legislativo em 01/03/2024
Origem
RQC 6815 de 2024
Assunto Requer seja encaminhado ao diretor-presidente da Companhia Energética de Minas Gerais pedido de informações sobre as medidas adotadas pela empresa para prevenir e combater o assédio moral no ambiente de trabalho, especificando como comunica aos funcionários seus direitos em relação ao assédio moral; a existência de programas educativos, "workshops" ou materiais informativos disponibilizados regularmente; as medidas proativas implementadas para prevenir o assédio moral no ambiente de trabalho; a existência de treinamentos regulares para funcionários e gestores sobre o tema; os canais formais e informais disponíveis para os funcionários denunciarem esses casos; e como assegura a confidencialidade e proteção para aqueles que relatam incidentes.
Indexação
Tramitação
28/02/2024
Proposição recebida em Plenário. Publicado no DL em 1/3/2024, pág 33. Encaminhado à Mesa da Assembleia, para parecer. Recebido na MAS em 1/3/2024.
Plenário
Proposição recebida em Plenário. Publicado no DL em 1/3/2024, pág 33. Encaminhado à Mesa da Assembleia, para parecer. Recebido na MAS em 1/3/2024.