Grupo Líder será homenageado pela ALMG no dia 12 de maio

O Grupo Líder de Muriaé, conglomerado de empresas que atuam nos setores do comércio, indústria e serviços, será homen...

05/05/2008 - 00:00
 

Grupo Líder será homenageado pela ALMG no dia 12 de maio

O Grupo Líder de Muriaé, conglomerado de empresas que atuam nos setores do comércio, indústria e serviços, será homenageado pela Assembléia Legislativa de Minas Gerais na próxima segunda-feira (12/5/08) por seus 50 anos de fundação. A Reunião Especial, que atende a requerimento do deputado Dalmo Ribeiro Silva (PSDB), será realizada no Plenário, às 20 horas. "O Grupo Líder comemora o seu jubileu de ouro, com saldo muito positivo de êxitos e glórias mas, sobretudo, de superação de todos os obstáculos", afirmou o deputado.

A primeira empresa do grupo, o Rodoviário Líder, foi fundada pelo seu presidente, José Braz, em 1957, em Muriaé, na Zona da Mata. Inicialmente, a empresa era focada no transporte de leite "in natura" e cargas frigorificadas. Dez anos mais tarde, foi incorporado ao grupo a primeira empresa de revenda de automóveis, da marca Chevrolet, adquirida em 1967. No decorrer dos 30 anos seguintes, o grupo se expandiu para outras cidades de Minas e também pelos estados do Rio de Janeiro e Espírito Santo. Hoje, o grupo tem 4 mil funcionários, distribuídos em 84 empresas.

O centro estratégico de operações do Grupo Líder está em Muriaé. O Rodoviário Líder atende a clientes de grande porte, em quase todo o território nacional, nos segmentos de produtos siderúrgicos, alimentícios, papel e celulose, leite e seus derivados, dentre outros. Com o crescimento do mercado, passou a desenvolver projetos específicos e dedicados para cada cliente, além da locação de veículos, máquinas, carregamento e transporte de madeiras, no campo

De acordo com o autor do requerimento, o progresso do Grupo Líder, ao longo de sua história, se confunde com a evolução tecnológica e com a modernização na administração. "Apostando na valorização de seu recurso humano e na sólida formação técnico-profissional de seus funcionários, como forma de aquisição de competência, consolidou uma organização profissionalmente responsável, que conta com a dedicação e o engajamento voluntário de seus colaboradores", concluiu.

 

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